Sección Sindical

Cosentino Industrial Parque-1

Permiso por

cuidado del lactante

Silestone, Mármoles, Fregaderos, Mosaicos y Elaborados.  

¿Ya has agotado el permiso por cuidado de hijo/a? Entonces tienes derecho a un permiso retribuido por cuidado del lactante, hasta que cumpla los 9 meses.

Este permiso, consiste en la ausencia de una hora a tu puesto de trabajo, que podrás dividirla en dos periodos de media hora o acumularlo en jornadas completas. 

 Así, cualquier represalia  como sanción, despido, etc. como consecuencia  de estas circunstancias, sería declarado NULO.

Y además de la persona trabajadora la garantía de indemnidad protege también a ciertos familiares directos que trabajen en la misma empresa. 

Es una herramienta legal que actúa frente a las consecuencias desfavorables que pudieran sufrir la persona trabajadora 

por la realización de cualquier actuación efectuada ante la empresa o ante una actuación administrativa o judicial destinada a la reclamación de sus derechos laborales, sea ésta realizada por ellas mismas o por sus representantes legales 

Que cualquier acción por parte del empresario  contra la persona trabajadora, como consecuencia de la defensa de sus derechos laborales, sería declarada NULA

Dicha protección se extiende al cónyuge, pareja de hecho y parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad, que presten servicios en la misma empresa, aun cuando éstos no hubieran realizado la actuación conducente al ejercicio de sus derechos.

  • Real Decreto Ley 2/2024 de 21 de mayo.

  • Artículo 37.4 del Estatuto de los Trabajadores.

  • Ultima actualización: Enero de 2026.

  • Esta información solo tiene carácter orientativo, para una información particular, precisa y personalizada, contactad con nosotros/as.